广东高州市坚持党建引领，广泛动员基层党组织和广大党员、干部、人才积极投身“百千万工程”实践，将组织优势转化为发展优势。
强党建根基，激活“百千万工程”红色动能
打造全面过硬的基层党组织，成立46个重点项目攻坚临时党支部，推行“三个同步”机制，破解项目堵点难点，推动重大项目落地。深化市直机关与重点村党组织结对共建，实施“五个一”活动，组建152个工作团队，评出“十佳利民项目”“十佳民生实事”，实现工作互通、经验共享。驻外党组织用好“135”工作法，强化流出地党组织、驻外党组织、流入地党组织三方联动，发挥服务驻地发展、带头抱团创业、支持家乡公益、带领乡亲致富、党建结对帮扶五个作用，引导流动党员开展帮扶项目630个，筹集资金5800万元支持“百千万工程”典型村建设。
提干部质效，锻造“百千万工程”攻坚队伍
实施柏桥讲堂“十百千万”提质行动，举办十项柏桥特色活动、推动百村学柏桥、引导千名人才聚柏桥、组织万名党员进柏桥，开展“看学研思”。总结“百千万工程”实践经验，持续开发特色课程，通过“柏桥讲堂”总结归纳、交流经验、凝聚共识。强化领导干部能力培训，聚焦产业升级、AI政务等领域提升决策能力。县镇村“三级书记”主抓建设，市四套领导班子挂钩镇村负责重大项目。市委常委会研究听取汇报，把工作部署到基层、落实到一线。选派115名干部担任驻村第一书记，组建6个“第一书记合作室”，促进各村资源共享、项目共赢。此外，吸纳288名离退休干部组建“银发先锋队”，开展“六个一”活动，发动1.19万离退休干部参与基层治理和绿美生态建设。
蓄人才活水，厚植“百千万工程”创新沃土
实施“百千万工程”人才支持计划，柔性引进148名专家和69名科技特派员，与中山大学共建4个医疗专家工作站和柏桥科创人才站，以新质生产力服务“百千万工程”。依托国家荔枝种质资源圃，联合13个荔枝科研团队，开展50多项科研工作，延长荔枝采摘期至6个月。为解决荔枝产业难题，省农科院加工所提供全链条保鲜服务，助力2万果农增收4000多万元。益丰公司博士工作站研发20余种深加工产品，提升附加值。同时，用好“土专家”“田秀才”等人才资源，组建28支乡土人才农技指导组，推行“跨镇调度、共享共用”模式，助力春耕促增产。(梁晶晶)
【编辑:陈旭颢】
